【中豪新闻】合伙人涂小琴举办《九龙坡区涉校法律知识培训》

Date:2019/04/11 Views:1810

 

为推动提高九龙坡区学校的依法治校能力,促进学校依法管理,提高学校管理干部的渉校法律知识水平,重庆市九龙坡区教委于2019年4月11日9:30-11:30在九龙坡区高新育才学校举办了渉校法律知识培训。本次培训邀请了我所资深合伙人涂小琴律师,围绕学校侵权责任划分、渉校行政诉讼、劳动合同关系等问题进行法律解析,由九龙坡区区委教育工委委员、区政府教育督导室专职督学秦登伟同志主持,全区七十余所中小学、幼儿园负责依法治校工作的管理干部参加了本次培训。

 

本次培训共分为三个主题,校园有关侵权责任法律问题、教育行业行政诉讼重点问题,以及公立学校劳动合同重点问题。

 

首先,涂小琴律师重点讲解了学校最为常见的侵权责任法律问题,结合我国现行法律法规对于教育机构侵权责任的规定,同时配合丰富详实的案例解析,梳理了教育机构针对无民事行为能力人、限制民事行为能力人在不同情况下遭受人身损害时(如因学生之间行为引发的伤害事故、体育运动伤害事故、因学校场地设施问题引发的伤害事故、校外第三人导致的伤害事故等),教育机构可能承担侵权责任的几种情形,尤其是不同责任类型下举证责任分配的问题,并详细介绍了相应的注意事项和应对措施。

 

其次,涂小琴律师对教育行业可能涉及的行政诉讼进行了简要介绍,重点提示学校虽然不属于政府部门、行政机关,但在一定条件下也可以成为行政诉讼的被诉主体,以及在作出具体行政行为时,须兼顾实体和程序的合法性,特别是程序合法性可能往往会被忽视。如果程序违法,即使实体合法,也会影响具体行政行为的合法性。

 

最后,涂小琴律师介绍了公立学校劳动人事问题适用法律的一般性和特殊性、事业编制人员的特别招聘流程,并主要针对目前学校普遍存在聘用大量非事业编制工作人员的情况,着重讲解了劳动合同签订、履行和解除的相关重点问题。结合法律规定与案例,围绕学校关注的非事业编制工作人员劳动合同期限、寒暑假工资发放以及自愿放弃社保待遇,或者承诺以补贴代替社保待遇等是否合法等问题进行了详尽的解析,并重点引申学校制定规章制度、考核制度,签订劳动合同时间节点,补偿金制度,以及证据留存等关键问题。

 

本次培训不仅为参会学校介绍了涉校常见法律纠纷的法律法规规定,并从实务角度为参会学校提示了侵权责任、行政责任,以及劳动合同相关的法律风险。同时,也增进了我所与九龙坡区教委及其辖区学校的沟通交流,有助于推动并提高学校的依法治校能力,促进学校依法管理,提高学校管理干部的渉校法律知识水平。

 

【涂小琴律师】系中豪律师事务所资深合伙人,江北办公室主任。涂小琴律师毕业于西南政法大学,自2003年加入中豪以来,一直勤于钻研业务,长期潜心从事金融、房地产法律领域的研究及实务操作,积淀了深厚的专业功底,多次成功参与重大项目非诉谈判、代理仲裁和诉讼等法律事务。多次获评年度最佳民商事诉讼律师、重庆十佳女律师,其承办的典型案件获得首届十大民商事诉讼经典案例。

 

在金融领域方面,多年为建设银行、工商银行、重庆银行、华科融资租赁等多家金融机构提供优质的法律服务,深入研究金融行业贷款业务开展过程中的法律风险及防范措施,并根据金融机构的经营特点,为客户量身定制风险控制操作流程、合同范本、解决方案等。在建筑房地产领域方面,先后为数十家知名地产公司、建筑公司担任法律顾问并提供专业法律服务,代理了大量的房地产企业组建、房地产项目联合开发、土地一级开发、建筑工程发包等法律实务。

 

涂小琴律师代理客户经济纠纷,能很好地把专业法律知识融入到客户的商务活动中,立足于客户商业目的为基本点,在纠纷中寻求各方利益平衡,思维灵活,根据客户的商业需求提供最佳的法律服务解决方案,并擅于研究解决问题的新方法,快速解决客户纷争,为客户挽回数以亿计的损失。涂小琴律师以优质高效的敬业精神、良好的职业道德、专业夯实的业务功底、耐心细致的工作作风,在众多客户中树立了极好的口碑,并建立了稳固的业务关系。